CLB CEO 1983 là một cộng đồng doanh nhân trẻ đặc biệt, quy tụ những người sinh năm 1983 – thế hệ trưởng thành trong giai đoạn đất nước bước vào công cuộc Đổi mới, mở cửa và hội nhập quốc tế. Họ là những con người bản lĩnh, dám nghĩ dám làm, chứng kiến và trải qua những biến động sâu sắc của nền kinh tế – xã hội Việt Nam, từ cơ chế bao cấp sang kinh tế thị trường định hướng XHCN. Vì vậy, CEO 1983 mang trong mình tinh thần tiên phong, khát vọng vươn lên và khẳng định vị thế trong thương trường.

CLB CEO 1983 là nơi kết nối những doanh nhân cùng chung chí hướng, cùng một niềm đam mê, khát vọng thành công và tinh thần đóng góp cho cộng đồng. Đây là môi trường để các thành viên học hỏi, trao đổi kinh nghiệm, hợp tác phát triển, đồng thời lan tỏa những giá trị tri thức, đổi mới và trách nhiệm xã hội. Thông qua đó, CEO 1983 không chỉ góp phần nâng cao năng lực quản trị, lãnh đạo của từng cá nhân mà còn tạo nên một cộng đồng doanh nhân đoàn kết, phát triển bền vững và hội nhập mạnh mẽ vào nền kinh tế toàn cầu.

ĐỊNH HƯỚNG HOẠT ĐỘNG:

1. HỢP LỰC (SYNERGY)

Ưu tiên sử dụng sản phẩm, dịch vụ của nhau với chất lượng và giá cả tốt nhất;
Hỗ trợ nhau trong việc giới thiệu, chào bán các sản phẩm, dịch vụ tới các đối tác, khách hàng khác.
Chia sẻ các cơ hội đầu tư, hợp tác kinh doanh cùng các bạn hàng, đối tác, quan hệ riêng của nhau.

 2. ĐỐI THOẠI (EXCHANGE)

Đối thoại chia sẻ và học hỏi kiến thức, kinh nghiệm kinh doanh, quản lý từ các doanh nhân đàn anh, các chuyên gia đầu ngành trong từng lĩnh vực. Cố vấn chiến lược phát triển, định hướng hoạt động kinh doanh từ Ban cố vấn và doanh nhân đàn anh khác.


 3. TƯ VẤN, HỖ TRỢ NHAU CÁC VẤN ĐỀ QUẢN TRỊ DOANH NGHIỆP
(KINH DOANH, NHÂN SỰ, TÀI CHÍNH, THƯƠNG HIỆU, DỰ ÁN)
GIỮA CÁC HỘI VIÊN.
Chia sẻ kiến thức về quản trị doanh nghiệp, tài chính, marketing, công nghệ, chuyển đổi số,… Cung cấp các chương trình cố vấn (mentorship) giữa các doanh nhân có kinh nghiệm và các thành viên mới. Hỗ trợ tiếp cận nguồn vốn, kêu gọi đầu tư hoặc hỗ trợ pháp lý cho doanh nghiệp thành viên.

 4. KẾT NỐI (NETWORKING)

• Xây dựng môi trường kết nối bền vững, tăng cường sự thấu hiểu, tin tưởng và gắn bó giữa các thành viên trong CLB.
• Đẩy mạnh hoạt động giao thương, kết nối doanh nghiệp và doanh nhân nhằm mở rộng cơ hội đầu tư, hợp tác và phát triển kinh doanh.
• Xây dựng cộng đồng doanh nhân 1983 cùng chí hướng, tạo không gian giao lưu, chia sẻ và đồng hành phát triển.
• Tổ chức các chương trình networking, tọa đàm, hội thảo chuyên đề nhằm chia sẻ kiến thức, kinh nghiệm quản trị và cơ hội hợp tác kinh doanh.
• Tăng cường kết nối với các tổ chức, hiệp hội doanh nhân trong và ngoài nước để mở rộng quan hệ hợp tác và cơ hội đầu tư.
• Thu hút, phát triển và mở rộng mạng lưới hội viên cho CLB CEO 1983 và Hội Doanh nghiệp trẻ Hà Nội.
  
  

5. ĐÀO TẠO & NÂNG CAO NĂNG LỰC
(TRAINING & CAPACITY BUILDING)

•  Tổ chức các chương trình đào tạo chuyên sâu về kỹ năng lãnh đạo, quản trị nhân sự, chiến lược kinh doanh và đổi mới sáng tạo nhằm nâng cao năng lực quản trị cho hội viên.
• Kết nối và mời các chuyên gia, doanh nhân thành công chia sẻ kinh nghiệm thực tiễn, bí quyết khởi nghiệp, vận hành và phát triển doanh nghiệp bền vững.
• Phối hợp với các trường đại học, viện đào tạo và tổ chức giáo dục để xây dựng chương trình đào tạo, góp phần phát triển thế hệ doanh nhân kế cận chất lượng cao.
  
  
  
   6. HOẠT ĐỘNG XÃ HỘI & TRÁCH NHIỆM CỘNG ĐỒNG
  (SOCIAL ACTIVITIES & COMMUNITY RESPONSIBILITY)
  
  
  • Tổ chức các chương trình thiện nguyện, hỗ trợ khởi nghiệp cho thanh niên, sinh viên.
  • Triển khai các dự án bảo vệ môi trường, phát triển bền vững, nâng cao trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp.
  • Kết nối với các tổ chức phi lợi nhuận để thực hiện các chương trình vì cộng đồng. 
  
  

 7. THÚC ĐẨY HỘI NHẬP & PHÁT TRIỂN BỀN VỮNG
(PROMOTING INTEGRATION & SUSTAINABLE DEVELOPMENT) 

 8. CÁC SỰ KIỆN 

Sinh hoạt định kỳ – Kết nối kinh doanh (Business Networking)

1. Hình thức:
Tổ chức các buổi sinh hoạt nội bộ định kỳ giữa các thành viên nhằm tăng cường kết nối, hỗ trợ phát triển kinh doanh, mở rộng thị trường, tìm kiếm đối tác chiến lược và cơ hội đầu tư hợp tác.

2. Nội dung:
Các thành viên giới thiệu sản phẩm, dịch vụ, dự án và nhu cầu hợp tác kinh doanh; đồng thời chia sẻ cơ hội đầu tư, kết nối khách hàng, đối tác và hỗ trợ thúc đẩy hoạt động thương mại giữa các hội viên trong CLB.

3. Tần suất tổ chức:
Định kỳ 01 tháng/lần.

9. ĐỐI THOẠI DOANH NHÂN (CEO EXCHANGE)

10. CỐ VẤN PHÁT TRIỂN (MENTORING)

1. Hình thức:
Tổ chức các buổi trình bày dự án, kế hoạch và chiến lược phát triển doanh nghiệp dành cho hội viên có nhu cầu được tư vấn, định hướng và hỗ trợ chuyên sâu.

2. Nội dung:
Thành viên trình bày về dự án, mô hình kinh doanh hoặc chiến lược phát triển của doanh nghiệp mình. Ban Cố vấn cùng các thành viên CLB sẽ tham gia đánh giá, góp ý, chia sẻ kinh nghiệm và đưa ra các giải pháp tư vấn nhằm hoàn thiện mô hình quản trị, nâng cao hiệu quả hoạt động và định hướng phát triển bền vững cho doanh nghiệp.

3. Tần suất tổ chức:
Thực hiện theo nhu cầu đăng ký của hội viên và kế hoạch sắp xếp của CLB.

4. Chi phí tham gia:
Các hội viên tham gia chương trình cố vấn chuyên sâu sẽ đóng góp một khoản phí hỗ trợ hoạt động cố vấn vào quỹ CLB; mức phí cụ thể do Ban Điều hành CLB xem xét và quyết định.

11. CEO LUNCH/CAFÉ (KẾT NỐI KINH DOANH MỞ RỘNG)

1. Hình thức:
Tổ chức các buổi ăn sáng, ăn trưa hoặc café giao lưu giữa hội viên CLB và khách mời nhằm mở rộng mối quan hệ, tăng cường kết nối doanh nghiệp, tìm kiếm khách hàng, đối tác và cơ hội hợp tác đầu tư.
2. Nội dung:
Chương trình được triển khai theo hình thức trao đổi mở hoặc đăng ký theo chủ đề cụ thể, tạo không gian chia sẻ kinh nghiệm, kết nối giao thương và thúc đẩy cơ hội hợp tác kinh doanh giữa các thành viên.
3. Tần suất tổ chức:
Diễn ra định kỳ hằng tuần trên tinh thần tự nguyện, không bắt buộc đối với hội viên.

Sinh hoạt không thường kỳ
- Tham gia các khóa đào tạo, hội thảo và chương trình nâng cao năng lực dành cho doanh nhân.
- Tổ chức các hoạt động dã ngoại, nghỉ dưỡng, tăng cường kết nối giữa các gia đình hội viên.
- Triển khai các hoạt động xã hội và trách nhiệm cộng đồng.
- Giao lưu, hỗ trợ và đồng hành cùng sinh viên khởi nghiệp.
- Tổ chức các chương trình thiện nguyện, an sinh xã hội vì cộng đồng.
- Tham gia các hoạt động bảo vệ môi trường và phát triển bền vững.
- Thực hiện các chương trình cộng đồng ý nghĩa khác theo định hướng hoạt động của CLB.

Kiến tạo cộng đồng doanh nhân đồng niên 1983 lớn mạnh. Tạo ra mô hình hợp tác kinh doanh hiệu quả, bền vững, góp phần tạo lập những doanh nghiệp ưu tú của Việt Nam.